Lista ruşinii cu patronii ce au angajaţi la negru

Conducerea Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Braşov  a anunţat ieri că, pentru a limita munca fără forme legale, pe lângă intensificarea controalelor, pe site-ul instituţiei va fi publicată o "listă a ruşinii", ce va cuprinde angajatorii depistaţi că au folosit "munca la negru", măsură ce face parte din Strategia naţională de combatere a acestui fenomen (aprobată prin Hotărârea de Guvern nr. 1024 din 2010). De altfel, potrivit inspectorului-şef al ITM, Bogdan Roman, numai în prima lună a acestui an, pentru a depista cazurile de "muncă la negru", inspectorii de muncă au efectuat 194 de controale, în urma cărora au fost aplicate 18 amenzi, în valoare totală de 87.000 de lei şi au fost descoperite 30 de persoane care munceau fără forme legale. "Pentru fiecare muncitor pe care îl găsim că munceşte fără forme legale, angajatorul plăteşte o amendă cuprinsă între 3.000 şi 4.000 de lei. Amenzi cuprinse între 1.500 şi 2.000 de lei aplicăm şi pentru neînregistrarea salariaţilor în Registrul Electronic de Evidenţă al Salariaţilor, iar netransmiterea către ITM a informaţiilor despre noii angajaţi (prin aplicaţia informatică Revisal) se sancţionează cu amenzi cuprinse între 2.000 şi 5.000 de lei", a declarat Roman.